サービス名称 | 人材採用コンサルティング事業 | ||
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会社概要 | 企業の新卒採用・中途採用を問わず、「人材要件の決定」「採用手法の選定」から、採用活動に必要な「会社説明会」「選考」までを、豊富な実績を踏まえワンストップで支援いたします。 | ||
代表者名 | 高安 秀明 | 従業員数 | 8名 |
中途の採用活動において重要な「自社の採用ブランド形成」と「費用対効果の良い求人メディアのプランニング」、「求人原稿制作による差別化」、「選考過程での“口説き”」などのノウハウ提供を中心に、採用成功の確率を上げるサポートをいたします。 採用上の競合企業分析やターゲット人材の抽出、採用情報管理、採用プロセスのあり方、社内の採用業務への協力体制の確立など、採用活動全般のコンサルティング&サポートをいたします。
会社名 | 株式会社ジーズコンサルティング | ||
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事業内容 | 当社は、以下の5つのサービスを主軸としています。 <1>採用コンサルティング ■新卒採用コンサルティング ■中途採用コンサルティング ■中小・ベンチャー企業様向け人事・採用コンサルティング <2>求人広告代理事業 <3>採用アウトソーシング <4>採用ツール制作・デザイン <5>その他 ■メディア運営 |
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代表者名 | 高安 秀明 | 従業員数 | 8名 |
資本金 | 1000万円 | 設立年月日 | 2007年4月1日 |
所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町2-6 フルキャストビル9F |
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営業対応エリア | 首都圏を中心としています。 ※その他のエリアのお客様は一度ご相談下さい。 |
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上場・未上場 | 未上場 | ||
取り組み姿勢 | ■いい人材の採用には、いい採用担当が必要だと考えます。 いい人材の獲得は、企業にとっていつの時代も重要とされていますが、 「人材獲得方法」はここ半年の間にもどんどん変化しています。 当社のコンサルタントは、1社1社のお客様としっかり向き合い、 「本音」でのお付き合いをしております。 私たちがクライアント様の「外部の人事担当」として、最新の人材採用マーケットの情報と、個社ごとに選定した最適な採用手法を率直にお伝えし、一緒に取り組むことで採用活動を支えていきます。 最初から、一律に決まった料金パックなどにあてはめることなく、柔軟に必要なことだけを、本音でご提案していきます。 お客様と一体となってすすめながら、客観的視点で全体を見ることができる当社ジーズコンサルティングのサービスをぜひご検討下さい。 |